51,062 وظيفة أُعلنت على بيت.كوم خلال الربع الأول من عام 2018

الإثنين 16 أبريل 2018
سهيل المصري، نائب الرئيس لحلول التوظيف في بيت.كوم
دبي - مينا هيرالد:

تم الإعلان عن أكثرمن 51000 وظيفة جديدة على بيت.كوم، أكبر موقع للوظائف في الشرق الأوسط، في الفترة مابين يناير ومارس 2018، مما يشير إلى تحسّن سوق العمل في المنطقة.في الواقع،تم تسجيل زيادة بنسبة 58٪ في الوظائف المُعلنة على بيت.كوم منذ الربع الأول من عام 2017.

إن زيادة عدد الإعلانات عن وظائف عبر الإنترنت يعكس تحسّن أنشطة التوظيف في المنطقة، ففي فبراير 2018، أظهر مؤشر فرص عمل الشرق الأوسط أن 9 من كل 10 شركات تخطط لتوظيف مرشحين جدد هذا العام. كما سجّل المؤشر لهذا العامزيادة بمعدل 12 نقطة مقارنةبعام 2017، مما يشير إلى تحسّنالتوظيف وزيادة فرص العمل في المنطقة.

وتعليقاً على ذلك، قال سهيل المصري، نائب الرئيس لحلول التوظيف في بيت.كوم: "يوجدالعديدمنفرص العمل المتوفرة فيمنطقةالشرقالأوسط،ونحن فخورون بتمكننا منالإعلان عنهذهالفرصعلى الإنترنتعبر بيت.كوم، بحيث يمكن للباحثين عن عمل التقدم إليها بسهولة."وأضاف: "لقد بذلنا أفضل ما بوسعنا منذ بداية عام 2018 لتوفير خيارات مهنية جديدة ومتنوّعة لملايين الباحثين عن عمل المسجّلين على موقعنا، وتزويد مئات آلاف الشركات والمنظمات التي تستخدم موقعنا بمجموعة متنوّعة من المرشحين بهدف تلبية كافة احتياجاتها."

منذ تأسيس بيت.كوم في العام 2000 وهو يعمل باستمرار مع الشركاتلدعمها وتلبية جميع احتياجاتها، فقد أصبح اليوم أكبر موقع للوظائف على الإنترنت حيث يمتلك حوالي 32 مليون باحث عن عمل مسجّل، ويتوفر عليه يومياً أكثر من 10,000 فرصة عمل. إذ أن 50٪ من القوى العاملة التي تستخدم شبكة الإنترنت مسجّلة حالياً على بيت.كوم. وبالإضافة إلى ذلك، تقوم العديد من الشركات بالبحث عن السير الذاتية والتواصل مع المرشحين ملايين المرات عبر بيت.كوم لدعوتهم لمقابلات عمل.

وبهدف توفير المزيد من فرص العمل عبر شبكة الإنترنت، قام بيت.كوم بإطلاق Job Slots وهي أداة ذات اشتراك سنويتابعة لخدمة الإعلانات الوظيفية،حيث تتيح للشركات والمنظمات والحكومات بالإعلان عن وظيفة مع إمكانية استبدالها بوظيفة أخرى لعدد غير محدود من المرات.وقد تمتصميمهذهالأداة خصيصاًلزيادةعدد الإعلاناتالوظيفيةوتوفير المزيد منالفرصللباحثينعنعملفيالمنطقة.

وتعليقاً على إطلاق أداةJob Slots، قال سهيل المصري: "تعد هذه الخدمة مهمة للغاية بالنسبة لنا، فمن خلالها ستتمكّن الشركات من الإعلان عن وظيفة مع إمكانية استبدالها بوظيفة أخرى لعدد غير محدود من المرات طوال السنة. فبدلاً من الإعلان عن وظيفة واحدة أو وظيفتين، يمكن لأصحاب العمل الاشتراك في خدمة Job Slotsوالإعلان عن 5 أو 10 أو 20 وظيفة أو أي عدد آخر. وقد ساهمت هذه الخدمة في زيادة عدد فرص العمل حتى الآن، ونتوقع بأن تؤثر بشكل إيجابي للغاية خلال الأشهر القادمة من عام 2018."

وتأتي هذه المعطيات في ظل الحركة النشطة التي شهدها نشاط التوظيف في الإمارات وسوق العمل في المنطقة ككل منذ بداية 2018، إذ تم إصدار نظام جديد لعقد الدوام الجزئي في الإمارات، كما تم طرح وظائف شاغرة لجميع الجنسيات في حكومة دبي ، كما أعد موقع "مينا هيرالد" تقريراً إرشادياً يستعرض كيفية البحث عن فرص عمل لغير المواطنين في موقع "وظائف دبي" وهو موقع التوظيف الرسمي لحكومي دبي.

وتم أيضاً الكشف عن فرص عمل جديدة في أبوظبي ضمن عدد من الجهات الحكومية وشركات القطاع الخاص.
ومن جانب آخر، تم الإعلان عن وظائف شاغرة في إكسبو 2020، كما نشر موقع "مينا هيرالد" دليلاً شامل يساعد الباحثين عن عمل على إيجاد وظيفة شاغرة أو فرصة عمل في دبي.

ومن جانب آخر، تم الإعلان عن فتح باب التوظيف وطرح وظائف شاغرة في الهيئة الاتحادية للضرائب، وتم تقديم مجموعة من النصائح للمساعدة على الحصول على وظيفة في الهيئة الاتحادية للضرائب.

 

 

إقرأ أيضا